Aporte solidario del RAP a empleados debe de ser pagado de forma obligatoria

El Director Regional de la Secretaría de Trabajo, Alexander Leiva, argumento que, los rubros que han aplicado al beneficio del aporte solidario del Régimen de Aportaciones Privadas (RAP) a sus empleados deben de pagarlo.

Leiva, explico que, las empresas o sectores que no han detenido sus operaciones el pago del decimocuarto mes de salario acorde a la ley debió ser acreditado el 30 de junio como máximo.

A pocos días de cumplirse 120 de suspensión de contratos de trabajos a empleados hondureños, Leiva, argumento que, el empleador puede proceder a realizar despidos pero se debe de pagar el total de los derechos adquiridos del empleado.

➡💸Aporte solidario del #RAP a empleados debe de ser pagado de forma obligatoria ✅

➡💸Aporte solidario del #RAP a empleados debe de ser pagado de forma obligatoria ✅El Director Regional de la Secretaría de Trabajo, Alexander Leiva, argumento que, los rubros que han aplicado al beneficio del pago del aporte solidario del RAP a empleados deben de pagarlo.Leiva, explico que, las empresas o sectores que no han detenido sus operaciones el pago del #decimocuarto mes de salario, acorde a la ley debió ser acreditado el 30 de junio como máximo. A pocos días de cumplirse 120 de suspensión de contratos de trabajo, Leiva argumento que, el empleador puede proceder a realizar despidos pero se debe de pagar al empleado el total de derechos adquiridos.➡#DaleCompartir, Aquí otras consultas ❓

Posted by Canal 6 Honduras on Monday, July 6, 2020